圈內的每個人都知道建筑資質代辦的配置非常重要，人員成本也很高。由于缺乏人員，許多新成立的建筑公司無法成功獲得資格。因此，許多公司將在申請資格之前大規模地找到相關人員并為他們支付社會保障。那么，建筑資質代辦的人員要求是什么？
1.年齡要求
申請建筑資質時人員年齡必須符合標準要求。建筑施工企業的主要人員應在60周歲及以下，施工企業應為其主要人員繳納社會保險。
2.社保證明
企業申請建筑資質時規定：必須為企業人員繳納社會保險。社會保障是指社會保障局發布的支付賬單，對申請社保人員的電腦號碼，身份證號碼，開始和結束繳費的時間以及繳納金額。社會保險必須由社會保險計算機系統打印，并加蓋社會保障局公章。
3.人員業績
建筑企業申請資質時，人員必須符合資質辦理的相關要求。公司主要人員的個人業績是指建造師作為建筑項目經理或項目技術負責人完成的項目。不會進行累積評估，年齡也沒有限制。如公路工程施工總承包要求的資質標準“項目實施過去10年承擔了以下三類工程的建設，工程質量合格。 累計建設二級以上道路路基200多公里......“申請公路工程施工總承包二級資質時，技術負責人或建造師主持三級或以上公路路基工程，其長度不做評估。
以上就是建筑資質代辦人員的相關要求。